De la potcoave pentru cai la computere foarte performante: 150 de ani de Continental - 150 de ani de transformare

• Continental sărbătorește 150 de ani în 8 octombrie 2021
• Diversitatea, deschiderea și puterea de inovare sunt forțele mișcătoare ce stau la baza unuia dintre principalii furnizori de mobilitate din lume
• CEO Nikolai Setzer: „Inima noastră bate pentru mobilitate de 150 de ani și de 150 de ani am influențat decisiv și am promovat mobilitatea în întreaga lume. Modelarea transformării ne-a făcut puternici. De asemenea, ne va face puternici pentru următorii 150 de ani"
• Dr. Ariane Reinhart, membru al consiliului de administrație din partea HR din cadrul Continental: „Responsabilitatea și deschiderea ne determină acțiunile. Valorile noastre precum „Încredere” și „Mentalitatea de învingător” sunt pietre de temelie ale culturii noastre corporative. Această cultură stă la baza creativității și capacității noastre inovatoare”
• Publicația aniversară scrisă de istoricul companiei, Prof. Paul Erker, și completată de arhivarul Continental, Dr. Nils Fehlhaber, este acum disponibilă în librării

Hanovra, Timișoara, 8 octombrie 2021. Continental a împlinit astăzi 150 de ani, devenind una dintre cele mai vechi companii din Germania. De când a fost fondată în 1871, Continental s-a dezvoltat într-una dintre cele mai importante companii de tehnologie din lume. „De 150 de ani, am jucat un rol decisiv în modelarea și promovarea mobilității la nivel mondial”, a declarat Nikolai Setzer, CEO Continental. „Întreaga noastră istorie a fost marcată de multe provocări, dar - în mod crucial - cu mult succes și creștere durabilă, de asemenea. Acest lucru ne-a oferit experiență și ne-a menținut proaspeți și agili în gândirea noastră. Suntem mândri de istoria noastră de 150 de ani și putem privi înainte cu optimism și încredere pentru că am arătat că ne putem transforma. Aceasta este forța de mișcare a succesului nostru".

„Continental s-a reinventat de nenumărate ori. Mai mult decât atât, am navigat activ prin perioade dificile datorită puterii și creativității noastre, considerând schimbarea ca o provocare care deschide noi posibilități”, a adăugat dr. Ariane Reinhart, membru al consiliului de administrație responsabil pentru HR și sustenabilitate. „Responsabilitatea și deschiderea determină acțiunile noastre. Valorile noastre precum „Încredere” și „Mentalitatea de învingător” sunt pietre de temelie ale culturii noastre corporative. Această cultură stă la baza creativității și capacității noastre inovatoare. Și îmbrățișăm diversitatea. Toate reprezintă portofoliul nostru tehnologic și forța de muncă”. Astăzi, în jur de 193.000 de oameni lucrează pentru Continental în peste 560 de locații din întreaga lume. „La cea de-a 150-a aniversare, suntem mai internaționali și mai diverși ca niciodată. Și, la fel ca evoluțiile noastre tehnologice de ultimă oră, stabilim și aici un standard care depășește industria noastră”, a spus Reinhart.

Publicația aniversară „150 de ani de Continental”, disponibilă în librării din 8 octombrie 2021, ilustrează, de asemenea, rolul decisiv pe care deschiderea culturală l-a jucat în dezvoltarea strategică a companiei de-a lungul deceniilor. Autorii, istoricul prof. Paul Erker și arhivarul Continental, Dr. Nils Fehlhaber, descriu modul în care numeroase companii internaționale și tradiționale au fost integrate cu succes.

În România, Continental a împlinit anul trecut 20 de ani când își desfășoară activitatea. În perioada 1999-2020, Continental a investit circa 2 miliarde de euro în activităţile din România. Toate cele 5 arii de activitate ale companiei sunt reprezentate în România. Continental deţine șapte unităţi de producţie și patru centre de inginerie în Timişoara, Sibiu, Carei, Nădab, Brașov şi Iaşi. Compania este partener într-un joint-venture în Iași şi are un centru de distribuţie a anvelopelor în București. Continental avea la finalul anului 2020 peste 20.100 de angajaţi, din care peste o treime reprezentată de ingineri și informaticieni și va continua să angajeze în funcție de viitoarele proiecte.

De la potcoave pentru cai la computere foarte performante pentru o mobilitate conectată

La începuturile sale, Continental a produs piese din cauciuc moale, precum potcoave pentru copitele cailor. Încă de la început, accentul strategic a fost întotdeauna pe diversitate și inovație. La scurt timp după înființare, compania a fabricat peste 60.000 de articole - de la protecția inițială a copitei și piese din cauciuc dur pentru diverse aplicații până la țesături cauciucate pentru avioane, dirijabile și baloane cu aer cald.

În continuare, Continental a adus numeroase inovații pe piață, cum ar fi anvelopele pneumatice pentru biciclete în 1892 și anvelopele pentru mașini în 1904. Ca urmare, compania a devenit cunoscută în întreaga lume în secolul trecut. „Astăzi suntem unul dintre furnizorii cheie la nivel mondial pentru mobilitate”, a spus Setzer. „Cu experiența acumulată de peste 150 de ani și expertiza noastră în cadrul companiei vom continua să stabilim etalonul tehnologic și să jucăm un rol de lider în conturarea transformării din industria auto”, a spus acesta.

Investiții în tehnologii ale viitorului

Continental investește puternic în noi tehnologii, angajând aproximativ 17.000 de specialiști în software și IT în întreaga lume și operând propria academie de software. „Software-ul este tehnologia cheie a viitoarelor concepte de mobilitate bazate pe conducerea automată și autonomă”, a spus Setzer. „În același timp, ne bazăm pe hardware și dezvoltăm computere foarte performante, care se află în centrul vehiculelor moderne”.

Cu GreenConcept, Continental a prezentat, de asemenea, o anvelopă pentru vehicule inteligente și durabile la IAA MOBILITY din acest an, bazată în principal pe materiale regenerabile, reciclate, cu lanțuri de aprovizionare transparente. Sustenabilitatea este, de asemenea, un motor cheie al inovației în industrialul segment de afaceri ContiTech. La IAA 2021, de exemplu, noi soluții de suprafețe, precum și materiale și tehnologii inovatoare durabile au fost prezentate în AMBIENC3, un autobuz VW T2 convertit.

„De-a lungul anilor, ne-am concentrat întotdeauna tehnologiile de bază, le-am dezvoltat în continuare în mod orientat și le-am adaptat la noi aplicații”, a spus Setzer, descriind conceptul din spatele succesului companiei. „Modelarea transformării ne-a făcut puternici. De asemenea, ne va face puternici pentru următorii 150 de ani”.

Continental își demonstrează capacitatea de a inova, precum și poziția sa globală de lider, nu numai în ceea ce privește tehnologia, ci și în ceea ce privește sustenabilitatea. „Managementul durabil și responsabil face parte din ADN-ul Continental. A fost o parte integrantă a strategiei și dezvoltării companiei de mai mulți ani - și încă mai beneficiem de acest lucru”, a explicat Reinhart. „Obiectivul nostru este să fim cea mai avansată companie de anvelope în ceea ce privește responsabilitatea socială și de mediu până în 2030 - de-a lungul întregului lanț valoric. Deja stabilim criteriul de referință”, a adăugat aceasta.

Continental va fi o companie sustenabilă până cel târziu în 2050: „o companie care este sută la sută neutră din punct de vedere al emisiilor de carbon, o companie care permite mobilitatea fără emisii, o companie care acceptă economia circulară și o companie care se bazează pe lanțuri valorice pe deplin responsabile”, a spus Reinhart, reafirmând sustenabilitatea companiei.

Perspectivă optimistă

Prin strategia de realiniere a companiei, Continental se concentrează în mod constant și chiar mai intens asupra zonelor de creștere existente și a tehnologiilor viitoare, cu scopul de a se extinde mai repede decât piața.

„Astăzi, Continental este unul dintre cei mai importanți pionieri mondiali ai conceptelor de mobilitate modernă și durabilă în producția pe scară largă. Strategia noastră viitoare este orientată spre consolidarea și extinderea acestei poziții. În acest scop, ne vom concentra asupra mobilității sigure, conectate și convenabile. Acest viitor depinde de anumite tehnologii și aproape nimeni nu are la fel de multă experiență în acest domeniu ca și noi”, a spus Setzer, care este foarte optimist cu privire la viitor, subliniind starea de spirit pozitivă la sărbătoarea aniversară. „Succesul nostru din trecut este fundamentul succesului nostru în viitor. Principala forță de mișcare din spatele acestui lucru este pasiunea. De 150 de ani, inima noastră bate pentru mobilitate - și va continua să o facă în următorii 150 de ani”.

Vă rugăm să rețineți: Din cauza pandemiei, nu va exista o sărbătoare tradițională aniversară. Continental planifică în schimb un eveniment în vara anului 2022 când sperăm că situația pandemică o va permite. Continental va oferi informații suplimentare mai aproape de eveniment.