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El comportamiento antiético e ilegal perjudica a Continental y a sus partes interesadas. Para luchar contra conductas antiéticas e ilegales, es importante que Continental esté al tanto de dichos comportamientos. Informar inquietudes sobre la integridad es una contribución importante a Continental para su concienciación así como a la exposición y prevención de conductas indebidas. Continental no tolera las represalias contra los denunciantes. Los informes se procesan de acuerdo con las Reglas de Procedimiento.

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Aruna Anand, CEO de Continental Automotive Norteamérica, visitó México.

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¿Subir la escalera profesional en Continental? Es un juego de niños, porque le esperan apasionantes programas de desarrollo, formación y destinos internacionales

Como empresa internacional, la diversidad es nuestra garantía de éxito. Tratamos a todas las personas por igual y promovemos la interacción diversa y la igualdad.

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Continental unterstützt seine Mitarbeitenden mit der Möglichkeit einer beruflichen Auszeit. Der große Vorteil hierbei: fortlaufende Lohnzahlungen.